Уважаемые коллеги!
В Компании подведены итоги 2 квартала 2022 года.

Напоминаем вам, что квартальная премия выплачивается в зависимости от выполнения плана по прибыли и составляет 50% от должностного оклада/тарифной ежемесячной ставки.

Квартальная премия за 2 квартал 2022 года будет начислена с
коэффициентом выплаты 75%.
(что составит 37,5 % от должностного оклада/тарифной ежемесячной ставки).

Квартальная премия за 2 квартал будет выплачена до 15 июля!

Напоминаем вам, что квартальная премия
не начисляется сотруднику:

- в случае нахождения сотрудника в отпуске без сохранения заработной платы, нахождения на больничном, а также отсутствие на рабочем месте без выясненной причины суммарно 21 и более календарного дня в течение квартала;

- в случае, если сотруднику вынесено 1 и более дисциплинарное взыскание в течение квартала;

- в случае, если сотрудник был трудоустроен в течение квартала в Компанию, тем самым отработав неполный квартал;

- не трудоустроенным на момент выплаты премии.

Made on
Tilda